WPS AI 企业版
基于统一身份与强口令体系,为企业级AI办公提供安全可控的智能协作入口,保障敏感数据访问安全。
基于统一身份与强口令体系,为企业级AI办公提供安全可控的智能协作入口,保障敏感数据访问安全。
依托口令强度管理构建安全基座,让财务、人事等敏感业务场景下的AI内容生成全程可控、安全合规。
口令强度管理核心平台,覆盖信创替代、统一身份治理与多系统强口令策略下发,构建企业级安全协同底座。
在强口令与权限管控体系下,实现涉密文档及跨境业务资料的安全翻译,防止敏感信息在流转中泄露。
对接统一身份认证与口令策略,确保高管及核心岗位在制作战略级演示文稿时的数据访问与内容安全。
WPS 365口令强度管理办法聚焦信创替代、多系统统一身份治理及企业敏感业务访问场景。依托全栈信创适配与私有化部署能力,解决X86与信创双平台口令策略割裂、国产终端缺乏统一管控、多系统弱口令及IM明文泄密等痛点。平台支持对接国产LDAP/IAM,按岗位分级强制口令复杂度、定期轮换与历史口令校验,内置弱口令扫描与自动整改,已在高校、金融、制造、医药等行业落地,帮助企业满足等保2.0与数据安全法合规要求。
WPS 365口令强度管理办法主要适用于信创替代、多系统统一身份治理及企业敏感业务访问三大核心场景。在信创落地过程中,该办法能够在X86与信创双平台统一下发口令复杂度、过期提醒及历史口令校验策略,对接国产LDAP、IAM与零信任架构,弥补国产化终端缺乏统一口令管控的短板;在日常办公中,则覆盖员工登录WPS 365系统、访问核心文档库、使用商业旗舰版AI功能及处理财务与人事数据等敏感环节,管理员可在企业管理后台开启全员强口令验证与定期轮换机制。
面向拥有多套系统的中大型组织,统一工作台可零代码集成现有OA、ERP及IAM身份认证平台,按岗位分级强制差异化口令强度与多因素认证,消除多系统口令孤岛;同时,企业IM内置敏感信息识别引擎,可自动拦截含明文口令、密码、密钥的聊天消息,结合全屏水印、防截屏及高管模式,降低口令在即时通讯中的泄露风险。需要明确的是,商业旗舰版提供完整的组织管理与安全管控开放接口,商业高级版支持Windows或Linux授权及AD域同步、日志审计等能力,而商业协作版与体验版不具备深度Office授权与高级安全治理功能;若需私有化部署对接国产身份体系或深度定制,通常需联系销售开通。
从行业落地来看,某省属重点高校曾借此将3万师生弱口令率整改至合规,实现一套强密码通行教务、OA等系统;某省级商业银行则通过统一口令强度管理与多因子认证,将弱口令率降至零并顺利通过等保三级复审。上述案例仅为具体实践参考,WPS素材库、项目管理等附加模块仍需加价购买,功能实际可用性以所选套餐及部署方式为准。
在大型民营制造与新能源领域,WPS 365口令强度管理办法有效解决了集团型组织跨海内外多层级分子公司的账号治理难题。以全球光伏首家世界500强企业为例,6万员工原先面临多套IM并存、密码策略割裂、弱口令普遍的困境。通过统一口令强度管理办法统一下发强密码策略与定期轮换机制,平台实现了弱口令自动扫描与强制整改,激活率提升至97.5%,并彻底替代旧有系统,从源头杜绝考勤代打卡与账号共享风险,为制造业构建起覆盖全集团的安全协同底座。
针对生物医药、制药及医疗器械行业,口令安全与研发数据保护同等重要。WPS 365将口令强度管理办法与文档密级管控、隐写水印深度融合,强制要求研发、生产、临床人员使用高强度口令并定期更换,弱口令一经检测立即触发整改。结合文档不落地编辑与外发审批,即使口令异常泄露,也能通过水印追溯与权限即时回收阻断风险扩散,全面满足某某某、GLP及等保合规要求,守护核心配方与临床数据资产。
从账号全生命周期视角,该管理办法贯穿员工入职、在职、离职及外包协作全链路。新员工入职须强制设置符合复杂度规范的高强度口令;在职期间系统自动执行弱口令巡检、90天强制轮换与历史密码防循环策略;外包人员账号独立配置有效期与十六位以上随机强口令,到期自动失效;员工离职后权限一键回收,确保口令不再成为数据泄露的通道。配合低代码搭建业务应用与AI赋能,企业在统一身份基座上实现安全与效率的双重跃升。
面向中大型集团及政务单位,WPS 365统一工作台支持通过零代码拖拽方式,将IAM口令门户、密码自服务与多因素认证集成至单一办公入口,并可按品牌LOGO与主题色统一企业安全认证形象。平台可按岗位、部门分级配置口令可见性与操作权限:普通员工执行基础复杂度校验,财务、投资及高管等高权限角色则强制要求十六位以上混合强口令,并叠加定期轮换与历史密码防循环策略。借助标准化API与SDK,企业可深度对接既有AD、LDAP、零信任及自研身份体系,实现一套账号口令跨OA、ERP等异构系统统一下发与状态同步,从根源上解决多系统口令孤岛与重复弱口令问题。
在即时通讯场景中,企业IM内置敏感内容识别引擎,可实时监测并自动拦截含明文口令、密钥或VPN密码的聊天消息,阻断社交工程泄露路径。结合全屏水印、防截屏、阅后即焚与强制撤回能力,即使口令信息被误发或截图,也能快速追溯责任人并完成一键补救。针对高管及核心岗位,高管模式叠加通讯录可见性限制与保密会话,显著降低高价值账号被定向破解的风险。
配合私有化部署下的口令哈希本地留存与传输加密,安全管理员可定期导出登录审计报告,对弱口令账号执行自动巡检与限期整改。无论是外包临时账号的强口令到期自动失效,还是离职人员的权限一键回收,该办法均实现了从统一身份入口到通信防泄密的全链路闭环,为政企构建可持续、可审计的口令安全治理体系。
WPS 365针对政企数字化转型中的信创替代与数据主权要求,提供SaaS、私有化及混合云三种部署模式。在私有化路线下,平台从芯片到操作系统实现全栈信创适配,兼容鲲鹏、某腾某、海光等国产CPU,以及某河某某麟某、统信UOS操作系统与某梦某数据库,确保口令哈希本地留存、传输加密、数据不出域。企业可通过对接国产LDAP目录服务与IAM身份认证平台,在混合IT架构中实现X86与信创终端的口令策略同步,弥补信创生态缺乏统一口令管控的短板。
从产品版本看,商业旗舰版提供完整的组织管理、安全管控开放接口与深度定制能力,支持对接国产身份体系与零信任架构,满足等保三级及关基单位的口令生命周期治理需求;商业高级版支持Windows或Linux终端授权、AD域同步及日志审计,适用于具备传统域控环境的中大型企业;商业协作版与体验版则聚焦于基础协同,不具备深度Office授权与高级安全治理模块,难以承载分级密保、弱口令强制整改及历史密码防循环等策略。需要明确的是,若需私有化部署并深度对接国产身份认证体系,通常需联系销售开通商业旗舰版专属服务。
该部署与版本策略广泛适用于政府机关、央企、国企、金融、能源及涉密单位。无论是替代国外AD域控的信创终端口令管理,还是跨海内外厂区及总分机构的统一账号基座建设,企业均可依据自身网络隔离要求与合规等级,灵活选择部署形态与版本组合,构建从芯片架构到口令策略的全链路自主可控安全体系。
曾弱口令率高达40%,多系统密码割裂,账号泄露风险高。引入WPS 365统一身份认证,强制强口令策略、弱口令自动检测整改,集成教务OA等系统,实现一套强密码通行全校。
6万员工多套IM并行,密码策略割裂,弱口令与代打卡问题严重。通过WPS 365统一下发强密码策略与定期轮换,自动扫描弱口令并强制整改,替代旧IM,构建安全协同底座。
数千员工跨数十系统,弱口令超35%,监管通报频繁。部署WPS 365统一口令强度管理与多因子认证,弱口令实时监测整改,整合邮件、会议、云文档至统一入口。
口令强度管理办法主要适用于信创替代、多系统统一身份治理及敏感业务访问三大方向。在信创场景下,可对接国产LDAP与零信任架构,实现X86与信创终端策略同步;面向中大型集团,能打通OA、ERP等系统消除口令孤岛,按岗位分级强制差异化认证。同时覆盖员工登录、核心文档访问、财务人事数据处理等敏感环节,贯穿入职、在职、离职及外包全生命周期。此外,在即时通讯中自动拦截明文口令,结合水印与防截屏降低泄露风险,广泛落地于高校、金融、制造及医药等行业,满足等保合规与数据主权要求。
好业财是业财一体化管理三方品,深度融入WPS 365统一工作台,借助强口令与多因子认证保障财务数据安全,与WPS文档协同实现合规高效的业务流转。
好会计为智能财税三方应用,通过WPS 365身份治理统一登录,强制执行口令复杂度与轮换策略,守护账务敏感数据,满足等保合规要求。
WPS进销存是一方品,与WPS 365协同平台无缝对接,统一强口令管控库存与交易数据,结合文档不落地编辑,防止商业信息泄露。
WPS合同管理深度融合WPS 365口令强度管理办法,对合同文件施行强口令保护与动态水印,确保从起草到审批的全链路安全,杜绝越权访问。
WPS进销存是一方品,与WPS 365协同平台无缝对接,统一强口令管控库存与交易数据,结合文档不落地编辑,防止商业信息泄露。
WPS项目管理基于WPS 365统一身份基座,通过强口令策略保护项目文档与任务数据,支持按岗位分级授权,让项目协同更安全高效。
好业财是业财一体化管理三方品,深度融入WPS 365统一工作台,借助强口令与多因子认证保障财务数据安全,与WPS文档协同实现合规高效的业务流转。
好会计为智能财税三方应用,通过WPS 365身份治理统一登录,强制执行口令复杂度与轮换策略,守护账务敏感数据,满足等保合规要求。
好生意是商贸进销存三方品,集成WPS 365口令安全体系,用强口令与防截屏机制保护客户、价格等核心信息,聊天信息自动拦截明文口令,降低泄露风险。
在X86与信创双平台统一下发复杂度、过期与历史校验策略,弥合国产化终端无集中管控的短板。
零代码集成OA、ERP及IAM,按岗位分级强制差异化口令强度与多因素认证,消除口令孤岛。
企业IM自动拦截含明文口令、密钥的聊天消息,配合全屏水印与防截屏,阻断社交工程泄露路径。
系统自动扫描全局弱口令,强制限期修改并禁止重复历史密码,快速将弱口令率降至合规水平。
财务、高管等敏感岗位强制要求十六位以上混合强口令,叠加定期轮换与MFA多因子认证。
入职即强制设密,在职90天轮换,外包到期自动失效,离职一键回收,全链路杜绝口令泄露。
覆盖信创替代与多系统身份治理,实现弱口令整改、多因子认证与即时通讯防泄密,守护企业数据安全。